Groot tekort aan personeel, ook in Bloemendaal

Groot tekort aan personeel, ook in Bloemendaal
© Foto HMC
Bert Zonneveld

Ze zitten te springen om personeel, poelier Asta Wals en groenteboer Bert Zonneveld uit Bloemendaal. ,,We kunnen niemand krijgen’’, vertellen ze. ,,Adverteren levert niets op. Een oproep op Facebook gedaan, maar ook daar nul reacties.’’

De twee ondernemers uit de Bloemendaalse winkelstraat worden er moedeloos van. Ze willen dolgraag nieuwe mensen aannemen, maar ze zijn niet te vinden. ,,Jong of oud, iedereen is welkom.’’

Wals en Zonneveld zijn niet de enige ondernemers die op zoek zijn naar medewerkers. ,,Onze buurman de slager klaagt ook, iedereen in de straat trouwens, al heeft de een er meer last van dan de ander. Overal schreeuwen winkels om personeel.’’

Wals laat haar iPhone zien. ,,Kijk, een oproep van een Zandvoortse ondernemer namens heel veel Zandvoortse winkeliers. Ook daar weten ze van gekkigheid niet waar ze mensen vandaan moeten halen.’’

Geld genoeg

Volgens de twee Bloemendaalse ondernemers is het een landelijk probleem. ,,Jongeren hebben kennelijk geld genoeg om van alles te kopen, dus een bijbaantje hoeft niet meer. De afgelopen jaren hebben we vooral personeel gevonden via mond-tot-mondreclame en binnen familie. Neven en nichten, die graag wat wilden bijverdienen. Maar zodra die klaar zijn met school en gaan studeren is het afgelopen.’’

Het ligt niet aan de betaling, verzekeren Wals en Zonneveld. ,,We betalen meer dan het minimumloon, en personeel krijgt ook vakantiegeld en vakantiedagen. Dat krijgen ze niet overal. Bovendien hoeven jongeren bij ons niet weg als ze twintig zijn, zoals bij Albert Heijn. Te duur of te oud? Bij ons niet.’’

Het personeel dat bij de poelier en groenteboer werkt komt overigens niet uit Bloemendaal. ,,De medewerkers die we hebben komen uit de hele regio. We zitten vooral met de zaterdag. Dan gaan jongeren hier sporten, die hebben geen tijd.’’

Jammer

Ook mannen en vrouwen van middelbare leeftijd staan niet te trappelen, merken de ondernemers. ,,Doordeweeks willen ze soms nog wel, maar evenals bij jongeren is de zaterdag heilig.’’

Beide ondernemers redden het nog net doordeweeks.

Bert Zonneveld: ,,Ik heb twee fulltimekrachten doordeweeks. Ik had vier parttimers op zaterdag, maar die ben ik kwijt. Ik heb normaal zaterdag een stalletje buiten, maar daar moet iemand bij staan. Als ik niemand heb, houdt dat op. Jammer, want we hebben gezonde bedrijven. Dus daar ligt het niet aan. En we doen er alles aan om het zo gezellig mogelijk te maken, zodat de sfeer op de werkvloer goed is.’’

Aan de branche ligt het niet, denken ze. ,,Overal is gebrek aan mensen. Ook in de horeca, al moeten we zeggen dat jongeren liever in de snackbar werken dan bij de groenteboer of poelier. En met oppassen verdienen ze sneller geld.’’

Maar het gros van de jongeren werkt niet, tot verbazing van Wals en Zonneveld. ,,Als we zien wat ze allemaal hebben, vraag je je af: waar doen jullie het van? Geven ouders zoveel zakgeld?’’

Wil je niks missen van Haarlems Dagblad? Like ons dan op Facebook!

Het laatste nieuws