HAARLEM - De ontuchtzaak tegen Robert M., medewerker van kinderdagverblijf het Hofnarretje in Amsterdam, heeft ook gevolgen gehad voor de Stichting Kinderopvang Spaarne (Skos). ,,Die zaak heeft in de kinderopvang geleid tot strikter toezicht. Hoewel wij een goed beleid hebben, is ook bij ons het beleid onder de loep gehouden. Zo zijn er in de centrale ouderraad vragen gesteld over het vier-ogen-principe’’, zegt directrice Annelies Zoomers.

Dat principe gaat over voldoende sociale controle op de groepen. De regel is dat het grootste gedeelte van de dag twee pedagogische medewerkers op een groep zijn. Daar komen regels bij kijken als binnen kunnen lopen zonder kloppen.
Zoomers: ,,Onze eerste architect was gelukkig meteen al van transparantie in het gebouw. Veel glas en dus goed zicht op de groepen, overal in- en uit kunnen lopen. Het gaat ons om de cultuur op de locaties. Over sociale controle en elkaar aan kunnen spreken op gedrag.’’ In een van de Skos-regels staat: Als je onderbuikgevoel zegt dat iets niet klopt, zeg je er wat van.
Zoomers vindt het vervelend dat er door de ontuchtzaak een discussie over mannen in de kinderopvang oplaaide. ,,Mannen hebben een meerwaarde voor de kinderen op de groepen. Straks komt de vraag nog of vaders een kinderdagverblijf op mogen. Dan kom je op de vraag: leef je je leven vanuit wantrouwen of ga je ervan uit dat dingen goed gaan en goed zijn geregeld? We hebben een goed werkend beleid en kunnen daarom uit vertrouwen handelen. Dat samen zorgt ervoor dat het niet om naïef vertrouwen gaat. Ik vertrouw mijn mannelijke en vrouwelijke collega’s volledig.’’

Dinsdag een uitgebreid interview met Annelies Zoomers in Haarlems Dagblad.